男護(hù)理專業(yè)就業(yè)前景?
作者:招生處來源:衛(wèi)校之家時間:2022-01-28 19:38次
摘要:男護(hù)理專業(yè)就業(yè)前景? 男生就讀護(hù)理專業(yè)就業(yè)前景怎么樣?對男生來說如此尷尬的一個行業(yè),該怎么去選擇呢? 重慶衛(wèi)生學(xué)校 的小編整理了想過資訊供您參考: 女護(hù)士一統(tǒng)天下,我國護(hù)士隊伍男女比例嚴(yán)重失調(diào)-重慶醫(yī)護(hù)學(xué)校護(hù)理藥劑招生擁有700名護(hù)士的重慶省南昌市第
男護(hù)理專業(yè)就業(yè)前景?男生就讀護(hù)理專業(yè)就業(yè)前景怎么樣?對男生來說如此尷尬的一個行業(yè),該怎么去選擇呢?重慶衛(wèi)生學(xué)校的小編整理了想過資訊供您參考:
女護(hù)士一統(tǒng)天下,我國護(hù)士隊伍男女比例嚴(yán)重失調(diào)-重慶醫(yī)護(hù)學(xué)校護(hù)理藥劑招生擁有700名護(hù)士的重慶省南昌市第一醫(yī)院沒有一名男護(hù)士;蘭州市6家市屬醫(yī)院中,只有精神病院一家有少數(shù)男護(hù)士。在我國護(hù)士隊伍中,女護(hù)士仍是“一統(tǒng)天下”,專家認(rèn)為,男護(hù)士緊缺是我國各類醫(yī)療單位護(hù)理水平發(fā)展提高的一個瓶頸。
記者在采訪中了解到,無論是上海、廣州這樣的東部大城市,還是南昌、蘭州這樣的中西部中型城市,男護(hù)士都非常緊缺。在甘肅省最大的綜合性醫(yī)院——省人民醫(yī)院在編的353名護(hù)士中,目前男護(hù)士只有3名,而且都是上世紀(jì)70年代進(jìn)的,大都50多歲。
重慶省衛(wèi)生廳醫(yī)政處工作人員龔小敏說,1994年,重慶省曾做過統(tǒng)計,當(dāng)時全省注冊男護(hù)士不到30人,近10年里,盡管有少量增加,但由于原有的許多男護(hù)士已經(jīng)流失,恐怕從業(yè)者更少。負(fù)責(zé)護(hù)士登記的蘭州市衛(wèi)生局醫(yī)政處工作人員董淑琴說,每年登記中,男護(hù)士都少得可憐,2003年蘭州市有300多人注冊登記,其中男護(hù)士只有2名,2004年有500余人領(lǐng)證,卻沒有一名男護(hù)士。
專家認(rèn)為,中國許多省目前對男護(hù)士都沒有明確統(tǒng)計,但從各醫(yī)院了解的情況來看,在中國的護(hù)士隊伍中,男性比重遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到1%,他們的確是鳳毛麟角,除了精神病院和一些??漆t(yī)院有少數(shù)男護(hù)士外,綜合性醫(yī)院很難覓見男護(hù)士蹤影,更不用說基層醫(yī)院。而在國外,情況則大不相同,如1999年澳大利亞男護(hù)士占注冊護(hù)士的比例就達(dá)到8、7%;2000年美國男護(hù)士占注冊護(hù)士的比例為5、4%;2002年英國男護(hù)士占注冊護(hù)士的比例為10、21%。
中華護(hù)理學(xué)會常務(wù)理事、甘肅省人民醫(yī)院護(hù)理部主任楊鳳仙說,隨著社區(qū)護(hù)理、家庭護(hù)理的發(fā)展,男護(hù)士緊缺的局面還會加大。女護(hù)士一統(tǒng)天下我國護(hù)士隊伍男女比例嚴(yán)重失調(diào)
為了加大男護(hù)士人才的培養(yǎng),我國不少衛(wèi)生學(xué)校近幾年逐漸在護(hù)理系加大了招收男護(hù)生的力度,但是一些跡象表明,情況并不樂觀。重慶醫(yī)學(xué)院撫州分院于2001年起招收了全省首批男護(hù)生7名,然而,畢業(yè)不到一年,從事護(hù)士工作的只有4名。
據(jù)人力資源和社會保障部獲悉,2012年城鎮(zhèn)需就業(yè)的勞動力達(dá)2500萬人,比“十一五”時期的年均數(shù)多100萬人,就業(yè)形勢依然嚴(yán)峻。大學(xué)生就業(yè)難的問題已成為重大問題。河北同仁醫(yī)學(xué)中等專業(yè)學(xué)校在2012年招生中就遇到了這樣的問題,不少男生在咨詢我校時這樣說:你們學(xué)校有男生學(xué)的專業(yè)嗎?或者是問男生可以學(xué)護(hù)理啊?男生不愿意學(xué)護(hù)理專業(yè)這是可以理解的,但是事實上醫(yī)院里急缺男護(hù)士,現(xiàn)在男護(hù)士是就業(yè)率高報考率低。 在與男護(hù)士的交流中得知,男護(hù)士在工作中經(jīng)常遇到尷尬。“啊,護(hù)士也有男的。”經(jīng)常有病人這樣說。在打針時,一些病人排斥男護(hù)士打針,認(rèn)為他們不如女護(hù)士細(xì)致。 為了避免尷尬,有些男護(hù)士在外介紹自己時,多說自己在哪所醫(yī)院工作,較少談到具體工種。
據(jù)近幾年的就業(yè)形勢分析,目前,男護(hù)士處于高就業(yè)率背后是低報考率。隨著醫(yī)院越來越青睞男護(hù)士,這些年來,畢業(yè)季的到來,各大醫(yī)院急缺的男護(hù)理仍處于空白 。長期以來護(hù)理這項工作一直以女性為主導(dǎo)。但隨著人性化護(hù)理理念的提出,隨著人們對健康需求的日益增加。以單一性別為特色的護(hù)理隊伍也在發(fā)生改變,“女兒國”里漸漸出現(xiàn)了男士的身影,他們同樣擔(dān)當(dāng)著“白衣天使”的神圣職責(zé),他們就是萬綠叢中一點紅 的“男丁格爾”—男護(hù)士。 但由于世俗的偏見,目前在中國護(hù)士隊伍中,男護(hù)士完全可以用鳳毛麟角來形容,屬于“稀缺資源”。 男護(hù)士大多分布在手術(shù)室、重癥監(jiān)護(hù)室。我國的護(hù)理事業(yè)正處在發(fā)展轉(zhuǎn)型期,醫(yī)院護(hù)理正在從以“疾病治療”為中心,向以“患者需求”為中心轉(zhuǎn)變,整體護(hù)理行業(yè)也正在逐漸被人們所認(rèn)可和接受,同時,醫(yī)院護(hù)理也正在向社區(qū)、家庭健康護(hù)理延伸,護(hù)理專業(yè)人才不足的缺口不斷增大,其中男性護(hù)理人才也會更顯緊缺。近兩年來,無論是東部大城市還是中西部中型城市,男護(hù)士都是護(hù)士隊伍中的“稀缺資源”,許多學(xué)生還未畢業(yè)就被“訂單”鎖定,男護(hù)士就業(yè)形勢出現(xiàn)了供不應(yīng)求的局面 那男護(hù)士為什么如此搶手呢?毫無疑問他們有著自身的優(yōu)勢。 與女護(hù)士相比男護(hù)士在生理、心理方面有著自身的優(yōu)勢,男護(hù)士體力好力氣較大,動作快,忍耐性較強(qiáng),背病人、替病人翻身、吸痰及倒夜班、出診都有優(yōu)勢,很適合現(xiàn)場搶救、重癥護(hù)理等方面。
各大醫(yī)院的ICU重癥監(jiān)護(hù)病房、120急救中心等一些對護(hù)士的體能、職業(yè)技能要求較高的特殊部門,對男護(hù)士的需求更多。此外,像精神病醫(yī)院這樣一些特殊的醫(yī)療機(jī)構(gòu),由于工作的特殊性,也更適合男性從事護(hù)理工作。
比如在精神病房,當(dāng)精神病人出現(xiàn)沖動行為需要控制和適時保護(hù)時,女護(hù)士們很難做到,甚至還受到人身傷害,這個時候,就特別需要身強(qiáng)力壯的男護(hù)士挺身而出。而且患者同樣需要男護(hù)士,如在泌尿外科,許多涉及男性隱私部位的護(hù)理工作,如插尿管、備皮,女護(hù)士時很容易尷尬,可能會導(dǎo)致患者產(chǎn)生緊張情緒,以前只能是由男醫(yī)生去做,有了男護(hù)士后這些問題很快解決。在臨床工作中,有時會遇到一些突發(fā)問題,要有冷靜穩(wěn)重、細(xì)心謹(jǐn)慎的氣質(zhì),男護(hù)士可以憑借男性的沉著、敏捷和剛毅,使復(fù)雜的問題簡單化、簡單的問題平淡化。這是男護(hù)士在臨床工作中具有女護(hù)士不可比擬的優(yōu)勢。
另外在醫(yī)療器械和電子設(shè)備的使用和掌握上男護(hù)士也有較為突出的表現(xiàn)。 男護(hù)士就比女護(hù)士存在以上優(yōu)勢,又由于男護(hù)士稀少,所以男護(hù)士需求量大,就業(yè)形勢好,近年來,男護(hù)士成了眾多醫(yī)院爭搶的“香餑餑”。一旦專業(yè)學(xué)校護(hù)理專業(yè)有男學(xué)生,各大醫(yī)院都早早地預(yù)定好了。
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