及綜合實(shí)力等各方面的集中體現(xiàn)。要建設(shè)世界一流大學(xué)，首先就要提升本科人才培養(yǎng)質(zhì)量。　　自2015年8月提出，到2017年9月首批名單公布，再到今年8月《關(guān)于高等學(xué)校加快“雙一流”建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》印發(fā)，我國(guó)“雙一流”建設(shè)的步伐逐步加快，學(xué)界、業(yè)界對(duì)它的思考與討論也不曾停止。　　其間，高教界形成一個(gè)普遍的共識(shí)，即一流本科教育是“雙一流”建設(shè)的首要任務(wù)和重要基礎(chǔ)?！　?duì)此，在今年6月召開(kāi)的改革開(kāi)放40年來(lái)首次全國(guó)高等學(xué)校本科教育工作會(huì)議上，教育部部長(zhǎng)陳寶生一再?gòu)?qiáng)調(diào)，“我們要在‘雙一流’建設(shè)中加強(qiáng)一流本科教育。學(xué)科一流并不代表專業(yè)一流。一流大學(xué)建設(shè)必須聚焦人才培養(yǎng)，建設(shè)一流本科教育;一流學(xué)科建設(shè)必須反哺人才培養(yǎng)，建設(shè)一流專業(yè)。”　　對(duì)于如何建成一流本科教育，中國(guó)工程院院士、四川大學(xué)校長(zhǎng)李言榮在接受《中國(guó)科學(xué)報(bào)》專訪時(shí)表示，首先要厘清一流本科教育具有哪些特征，我國(guó)當(dāng)前的本科教育中存在哪些亟待解決的問(wèn)題，然后才能找到建成一流本科教育的突破口。　　一流本科教育的三個(gè)特征　　在國(guó)際社會(huì)上，擁有優(yōu)秀學(xué)生、學(xué)術(shù)精英、高端成果、國(guó)際聲譽(yù)和一流服務(wù)等，早已成為公認(rèn)的一流大學(xué)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。而縱觀國(guó)外一流大學(xué)，無(wú)論是私立大學(xué)還是公立大學(xué)，無(wú)論是專業(yè)特色高校還是學(xué)科綜合性高校，無(wú)一不將本科人才培養(yǎng)放在學(xué)校發(fā)展的核心地位。　　李言榮認(rèn)為，人才培養(yǎng)是大學(xué)的根本，而在人才培養(yǎng)中，核心則是本科人才培養(yǎng)，因?yàn)樗且凰咝＾k學(xué)水平、管理能力以及綜合實(shí)力等各方面的集中體現(xiàn)。要建設(shè)世界一流大學(xué)，首先就要提升本科人才培養(yǎng)質(zhì)量?！　∧敲?，如何才能提升本科教育質(zhì)量，培養(yǎng)出一流本科人才呢?　　在他看來(lái)，最重要的是站在未來(lái)二三十年的角度，倒過(guò)來(lái)看今天的人才該如何培養(yǎng)?，F(xiàn)在的大學(xué)生在未來(lái)二三十年會(huì)成為社會(huì)的中流砥柱。屆時(shí)，中國(guó)的發(fā)展建設(shè)、參與世界競(jìng)爭(zhēng)的能力，所依賴的都是他們的表現(xiàn)?！　?ldquo;從世界需要怎樣的人才、中國(guó)會(huì)處于一個(gè)怎樣的國(guó)際地位來(lái)看，今天的人才培養(yǎng)，最重要的是要讓學(xué)生打開(kāi)視野，今后肯定是要培養(yǎng)能夠參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)的人才。”李言榮說(shuō)，具有國(guó)際視野和全球競(jìng)爭(zhēng)力，是一流本科教育的最重要特征，只有具備這一條件，所培養(yǎng)出來(lái)的人才才有基本的自信站在國(guó)際舞臺(tái)上?！　〔贿^(guò)，他也認(rèn)為，擁有國(guó)際視野和全球競(jìng)爭(zhēng)力只能保證他們?cè)趪?guó)際舞臺(tái)上站得住，卻并不能保證他們表演得好。因此，除了專業(yè)知識(shí)背景外，溝通表達(dá)能力就變得尤為重要。也就是既能聽(tīng)又能說(shuō)，只有這樣才能產(chǎn)生引領(lǐng)作用。而這也是一流本科教育的一個(gè)重要特征?！　±钛詷s進(jìn)一步表示，從上世紀(jì)初開(kāi)始，數(shù)理化天地生等基礎(chǔ)科學(xué)在理論上的突破，給世界帶來(lái)了巨變，如相對(duì)論的建立、量子力學(xué)的建立、DNA雙螺旋生命科學(xué)的建立等，但自上世紀(jì)50年代信息論建立至今的六十多年間，并沒(méi)有重大理論上的新突破。而今，各學(xué)科分得很細(xì)，這些單一學(xué)科的人才培養(yǎng)無(wú)法適應(yīng)未來(lái)的一流大學(xué)建設(shè)。因此，人才培養(yǎng)必須走學(xué)科交叉、知識(shí)綜合、技術(shù)集成的道路，這是未來(lái)的科技增長(zhǎng)點(diǎn)和創(chuàng)新點(diǎn)，也是中國(guó)走到舞臺(tái)中央的機(jī)會(huì)。同時(shí)，它也是一流本科教育的重要特征之一?！　≈T多問(wèn)題亟待解決　　一直以來(lái)，受企業(yè)創(chuàng)新能力弱、社會(huì)發(fā)展需要等多種因素影響，我國(guó)高校承擔(dān)了大量與地方經(jīng)濟(jì)和行業(yè)發(fā)展相結(jié)合的任務(wù)，形成了重科研輕教學(xué)的現(xiàn)象，尤其是對(duì)本科教育的重視不足。　　“而現(xiàn)在，中國(guó)高校尤其是高水平大學(xué)，儀器設(shè)備跟歐美高校相比越來(lái)越不相上下，人才正在不斷匯聚，教師待遇也在不斷改善，高校早已不是解決溫飽問(wèn)題、在本科教育上捉襟見(jiàn)肘的年代，也是時(shí)候回歸到本科教育上來(lái)了。”李言榮指出，不過(guò)，目前本科教育中還有很多問(wèn)題需要解決?！　∈紫?，不少大學(xué)教師對(duì)人才培養(yǎng)的熱愛(ài)不夠，他們只是將其作為一項(xiàng)工作，而非自己的使命。要知道，在高校工作，最核心的使命就是人才培養(yǎng)?！　∑浯?，雖然教學(xué)和科研對(duì)高校來(lái)說(shuō)都很重要，但目前在不同程度上存在著教師對(duì)科研投入多、教學(xué)投入相對(duì)不足的情況。要么是花費(fèi)的時(shí)間少，要么是把教學(xué)當(dāng)成一項(xiàng)任務(wù)完成。須知，教學(xué)也是需要研究的一門學(xué)問(wèn)?！　≡俅危诮虒W(xué)方式上，教師與學(xué)生互動(dòng)太少，基本是教師講、學(xué)生聽(tīng)，講完課就離開(kāi)。能否與學(xué)生互動(dòng)，最終所體現(xiàn)出來(lái)的是教師以學(xué)生的發(fā)展、利益和需求為出發(fā)點(diǎn)去考慮，還是只考慮其自身發(fā)展不顧學(xué)生。只有把教育當(dāng)成事業(yè)來(lái)熱愛(ài)、當(dāng)成學(xué)問(wèn)來(lái)研究的教師，才是好教師。　　“在師生互動(dòng)方面，四川大學(xué)作了很好的探索。”李言榮介紹道，四川大學(xué)以課堂教學(xué)改革為突破口，以“教室革命”為抓手，改造智慧教室，按25人編班，開(kāi)設(shè)“探究式—小班化”教學(xué)，全面實(shí)行“啟發(fā)式講授、互動(dòng)式交流和探究式討論”的課堂教學(xué)改革，真正實(shí)現(xiàn)了學(xué)生“把頭抬起來(lái)、坐到前排來(lái)、提出問(wèn)題來(lái)”?！　娜肟凇⑦^(guò)程、出口三方面突破　　說(shuō)到本科人才培養(yǎng)，無(wú)非由招生入口、培養(yǎng)過(guò)程與畢業(yè)出口三個(gè)階段組成。在李言榮看來(lái)，這也正是建成一流本科教育的三個(gè)突破口。　　“其實(shí)，在招生入口方面，‘雙一流’建設(shè)高校在本質(zhì)上是沒(méi)有太大差別的?？梢哉f(shuō)，這些學(xué)校的學(xué)生都非常優(yōu)秀。”李言榮說(shuō)，要善于當(dāng)伯樂(lè)去發(fā)現(xiàn)人才，并根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn)進(jìn)行分類，實(shí)施大類招生和培養(yǎng)，不能一進(jìn)大學(xué)就把學(xué)生固化?！　∷忉尩?，學(xué)生在整個(gè)中學(xué)階段接受的是應(yīng)試教育，對(duì)大學(xué)的了解不深，絕大多數(shù)人不清楚自己喜歡什么專業(yè)，因此，高校應(yīng)實(shí)施大類招生和培養(yǎng)，讓學(xué)生多試、多了解，找到自己真正的興趣點(diǎn)，進(jìn)而選擇相應(yīng)的專業(yè)。“同時(shí)，還要為學(xué)生搭好轉(zhuǎn)專業(yè)的橋，讓有需求的出得去，讓不適應(yīng)的回得來(lái)。當(dāng)然，這當(dāng)中也要避免無(wú)序，避免過(guò)多學(xué)生集中在同一個(gè)專業(yè)。但總的來(lái)說(shuō)，要有這樣一個(gè)容錯(cuò)機(jī)制。”　　至于培養(yǎng)過(guò)程，李言榮認(rèn)為，可以從課堂內(nèi)外兩方面來(lái)看。以前，課堂外常常被誤解為耽誤時(shí)間，從而多被忽視。但實(shí)際上，如果學(xué)生不參加學(xué)校的各種俱樂(lè)部，不去熱愛(ài)一門藝術(shù)以陶冶情操，不去熱愛(ài)一項(xiàng)體育運(yùn)動(dòng)以鍛煉身體，生活就會(huì)變得單調(diào)。而一流本科人才是要全面發(fā)展的，要由單一的技能型人才培養(yǎng)轉(zhuǎn)變?yōu)槿诵腿瞬排囵B(yǎng)?！　?ldquo;在課堂內(nèi)，課程體系要與時(shí)俱進(jìn)，跟上社會(huì)的發(fā)展、未來(lái)的需求，要集中在學(xué)科交叉、知識(shí)綜合和技術(shù)集成上進(jìn)行課程改革。”李言榮說(shuō)，以前的人才培養(yǎng)，多是以學(xué)生未來(lái)的職業(yè)選擇為導(dǎo)向設(shè)置課程體系;現(xiàn)在，要培養(yǎng)在未來(lái)具有引領(lǐng)性的人才，就要梳理出各個(gè)學(xué)科的核心點(diǎn)、不同學(xué)科交叉的核心點(diǎn)，將主要精力用于核心點(diǎn)的學(xué)習(xí)與研究，其他課程知識(shí)用來(lái)開(kāi)闊視野、塑造思維方式與邏輯習(xí)慣等?！　∨c此同時(shí)，還要有一個(gè)質(zhì)量保障體系，比如教授必須要給本科生上課，尤其是擁有各種國(guó)家稱號(hào)的杰出人才，因?yàn)樵谝凰玫拇髮W(xué)，如果教授不給本科生上課、不與本科生交流，那么本科生可能并沒(méi)有享受到這所大學(xué)的優(yōu)質(zhì)資源。“說(shuō)白了，質(zhì)量保障體系就是規(guī)定動(dòng)作，是要我們的教師守住的教學(xué)底線。”　　對(duì)于畢業(yè)出口，李言榮表示，要想培養(yǎng)一流人才，就要多鼓勵(lì)學(xué)生繼續(xù)深造，尤其是到國(guó)外深造，以打開(kāi)國(guó)際視野。當(dāng)然，本科生畢業(yè)后也可以直接參加工作，但這不應(yīng)該成為一個(gè)好大學(xué)的主流，因?yàn)閺奈磥?lái)成為各行各業(yè)引領(lǐng)性人才的概率上講，顯然上過(guò)研究生的尤其是博士生的要遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于本科生。　　制度保障不可或缺　　了解了特征、問(wèn)題，知道了突破口，要想建成一流本科教育，培養(yǎng)出一流人才，尤其是一流本科人才，在李言榮看來(lái)，制度保障是不可或缺的，在保證真金白銀的投入后，激勵(lì)與約束方面就很重要了?！　∷e例道，在四川大學(xué)，非常重要的一項(xiàng)制度就是設(shè)立針對(duì)老、中、青優(yōu)秀教師的“教學(xué)三大獎(jiǎng)”，即卓越教學(xué)獎(jiǎng)、星火校友獎(jiǎng)教金以及五糧春青年教師優(yōu)秀教學(xué)獎(jiǎng)，獎(jiǎng)勵(lì)分為100萬(wàn)元、50萬(wàn)元等不同額度，重獎(jiǎng)全身心投入到一線教學(xué)的老師、積極開(kāi)展教學(xué)改革的老師，以及課堂內(nèi)外與學(xué)生交流互動(dòng)的優(yōu)秀典型老師?！　?ldquo;看一所學(xué)校是否重視本科教育，就要看該校的本科教育投入占了多大比例，是增加了還是減少了。”李言榮說(shuō)，從理論上來(lái)講，這個(gè)比例并不絕對(duì)，因?yàn)橐凰髮W(xué)的所有經(jīng)費(fèi)都與本科教育有關(guān)，比如后勤、基建等，但單純用在本科人才培養(yǎng)上的經(jīng)費(fèi)還是可以計(jì)算出來(lái)的，比如四川大學(xué)，每年用在這一項(xiàng)上的投入不低于6億～8億元。“我相信，這項(xiàng)經(jīng)費(fèi)將來(lái)會(huì)越來(lái)越多，但如果算上教室改造等其他費(fèi)用，就更多了。”　　從2012年起，四川大學(xué)正式啟動(dòng)“智慧教學(xué)環(huán)境建設(shè)工程”，先后投入了2億多元全面推進(jìn)“教室革命”，打造多視窗互動(dòng)教室、多屏研討教室、網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)教室、手機(jī)互動(dòng)教室、靈活多變教室、遠(yuǎn)程互動(dòng)教室、專用研討教室等7種類型的智慧教室400多間，超過(guò)教室總數(shù)的80%?！　〔贿^(guò)李言榮也指出，當(dāng)前仍有很多高校并不愿意將大量經(jīng)費(fèi)用于本科教育，因?yàn)榕c抓科研、引進(jìn)各種頭銜的人才相比，本科教育見(jiàn)效太慢，甚至要經(jīng)過(guò)學(xué)校幾屆領(lǐng)導(dǎo)人的堅(jiān)持才能看到效果。“這就需要高校的領(lǐng)導(dǎo)者具有一定的遠(yuǎn)見(jiàn)和魄力，而且還要摒棄功利心，功成不必在我，切切實(shí)實(shí)地認(rèn)識(shí)到本科教育才是大學(xué)最本質(zhì)的東西。”